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日本安全健康奖励机制

2005-03-10   来源:《现代职业安全》    |   浏览:    评论: 0    收藏

  日本每年都对在职业安全与健康方面做出突出贡献的个人、组织、工厂和企业,以至一个生产单元(车间、班组等),根据不同的评判标准进行奖励。奖励级别上至天皇授予的奖章,下至组织活动的行业协会颁发的奖励。天皇在每年的春秋两季对在国家和产业安全健康方面做出贡献的人授予奖章;在每年的国民安全日71日),由首相对在保护公民生命安全的各个领域做出突出成就的团体和个人进行表彰。在每年的全国安全周和全国劳动健康周期间,厚生劳动大臣和地方劳动基准局局长对在劳动安全和健康方面取得显著成就的工厂企业和做出突出贡献的个人进行表彰奖励。中央劳动灾害防止协会会长还设置绿十字奖、会长奖和突出成就奖,各灾害防止协会也设置本行业的奖项。另外,日本还针对多年来一直保持零事故记录的生产单位,颁发零事故证书。