众所周知，现在不少工矿企业面对安全生产上所出现的问题，在“三不放过”、分析其原因时，大都把事故的“病根”归属于“一些职工安全意识淡薄”。其实，这里面的情况是不能简单而论的。不可否认，部分员工确实对安全工作存在着模糊想法，久而久之，安全意识淡化了，进而影响到企业的安全生产，但是，我们也应该清楚地看到，一个安全生产好的工矿企业，是与企业安全第一责任人重视安全管理密不可分的；是与各部门领导亲手抓安全密切相关；也与各职能部门严格管理、严格考核是分不开的。同样，在一些安全生产事故频繁发生的单位，由于领导只重视生产、轻视安全，只顾效益、不顾员工们的安全从而导致了问题的发生。笔者认为“安全意识薄弱”的根子不在于群众，而在于领导的意识、领导的作风、领导的管理。那种一旦安全出事而怪罪百姓的做法，实际上是领导没有自我反思、自我检查、自我约束的表现。说白了，是领导“安全意识淡薄”的集中体现。
安全生产责任重于泰山，安全意识来不得半点马虎。作为企业的各级领导，应该从安全生产的实际出发，从自身做起，以身作则来影响和带动全体员工。只要我们各级领导自觉把企业的安全管理作为头等大事来抓来管，自觉以安全管理为己任，那么，广大职工就会自觉以领导为楷模，克服模糊意识，努力遵守安全规章制度，自觉搞好安全生产。可以说：领导干部安全意识真正上升之日，就是企业安全生产取得辉煌之时。
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