杨村矿党委为进一步巩固扩大先进性教育成果，扎实推进“核心堡垒先锋”工程建设，按照党委搭台、支部唱戏的总体思路，在全矿范围内广泛开展了“党员责任区”创建活动，通过半年多的精心创建，整个活动呈现出花繁果实的喜人局面。
杨村矿党委以党组织工作责任制和创新工作实践为总抓手，紧紧围绕安全生产、改革发展，经济效益等中心工作，激发广大党员岗位建功立业的责任感和使命感。各基层党支部紧密结合党员岗位工种特点，按照政治素质好、安全生产好、业务技能好、团结协作好、作用发挥好的“五好”要求，为每名党员“量身裁衣”，通过责任卡、责任牌等形式将党员的姓名、工种、责任区职责摆到工作现场，亮明党员在各自的工作岗位上应该做什么、怎么做、做到什么标准。
为防止创建活动流于形式，支部坚持每月对党员责任区创建情况进行考核，把考核结果进行公示，接受群众监督，并把考核结果作为申报党员先锋岗、党员示范岗和评先树优的重要依据，极大地调动了广大党员立足岗位、勇于奉献的工作热情。综掘工区9名党员主动要求到现场条件较差的岗位工作；水电暖工区老党员赵令芳在一次锅炉检修过程中，率先爬进了满是积灰的烟道，设立完安全防护后，才让其他同志进入工作。综采工区党员袁洪东在矿安全集中整治、质量标准化建设中，在井下一干就是十四、五个小时，以实际行动树立了党员良好形象。
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