企业大搞质量安全标准化建设，对于提高企业的安全生产能力、改善工作条件有着重要的作用。特别是在煤炭、化工、石油开采等高危行业，大搞质量安全标准化建设其作用更是明显。因此，多数企业的领导对标准化建设非常重视，认真实施。但是，与领导的热情相比，不少企业的职工对标准化建设却反应冷淡，有的说：“搞那干啥，不如把钱发给大家当奖金。”有的工作上配合不积极，更有甚者损坏标准化设施。
以笔者所见，要克服标准化建设中“一头热”“一头冷”现象，就必须“做”与“说”相结合。“做”就是大搞质量安全标准化，认真地按标准去实施；“说”就是加强对职工的教育引导，使其充分认识标准化建设的重要意义，自觉地干标准活、上放心岗，从而推动标准化建设的全面展开。
企业质量安全标准化工作仅有领导重视是不够的，还需要广大职工的积极参与和配合。只有职工认识其重要性并积极配合，标准化建设才能长期坚持下去并取得成效。因此，加强对职工的思想教育，也是标准化建设中的一个重要环节，必须认真地抓紧做好说服引导工作。
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