安全推动生产，生产必须安全，所以，煤矿安全与生产是不可分离的。但是，在煤矿安全生产过程中，全体职工必须正确处理好煤矿安全与生产的关系，否则，煤矿安全生产将受到安全危机。有人说：“不安全就不生产”，这种说法不完全正确。你想想，煤矿职工的所有工作都是指生产，例如，煤矿的救护队队员所干的部分工作就是在不安全的条件下作业，那么，如果不安全的话就不生产，会有谁去处理安全隐患呢？是不处理就停止生产，还是企业就从此关闭呢？如果不安全同样生产的话，那么，职工的人身安全和企业的财产安全又怎么保障呢？这些问题的存在更需要我们正确处理好煤矿安全与生产的关系。笔者认为，处理好煤矿安全与生产的关系应该从职工思想意识和公司的安全管理两个方面去思考。
煤矿企业职工在思想意识上正确对待安全与生产的关系，始终牢记“安全第一”的思想观念。所谓安全就是所有的人和财产不会受到伤害。从程度上讲，安全应该分绝对安全和相对安全。但是，所有的工作中都不会存在绝对安全。之所以，相对安全应该从对影响企业的发展及职工的人身安全后果来判断安全的严重性。如果同时涉及到人身安全和企业财产的时候，我们应该认为伤害人身安全的才是最大的不安全。如果保证了人的安全，才能重新恢复生产，但是，煤矿井下的许多设备与人身安全是联系在一起的，比如局部通风机等，如果停止了通风，那么第一反应就是组织人员处理通风问题。至于煤矿生产，职工应该牢记安全才能生产，如果在生产中安全意识淡薄，在生产中会留下很多安全隐患，特别是蔑视安全的人为安全隐患是最可怕的。所以，要想消除一切不安全的严肃就应该首先排除思想上的这一难题。即：只有在职工高度重视安全的条件下，安全才能有保障。如果有人问我的话，安全与生产哪个重要，我会说，安全和生产是一个“交集”的关系，但是人的安全最为重要。也只有这样，安全与生产共同存在，才会有安全与生产的推动与促进关系。
煤矿安全管理是处理好安全与生产关系的有效途径。在工作实际中，保证安全的条件是在严格的安全管理下避免安全事故，从而提高生产效率。煤矿安全管理包括职工的安全教育和现场检查。职工教育的最终目的是让职工明确如何保证在生产中减少安全隐患，引导职工如何做到安全，提供安全的工作环境。即使职工已经做到，但也不意味着就没有了安全隐患了，还需要严格的现场管理和监督。煤矿安全管理人员应该及时的走到现场，组织人员排查各种不安全的隐患。同样在保证生产的过程中还需要有合理的配套设备，为此，公司应该加大投入，完善各种软硬件设备设施，并加强设备的日常维护管理，保证设备正常运行，提高安全生产系数。
总之，处理好煤矿安全与生产的关系是建立在人为的基础上的，也就是说人能改变一切不安全的问题，同样通过人不断的去努力，为生产提供保障，促进煤矿企业健康有序的发展。
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