郭先生问，他的儿子在上班途中摔伤，请问此种情况能否算作工伤？
答：按照《工伤保险条例》规定，工伤是指职工在工作或者其他职业活动中因意外事故和职业病造成的伤残或死亡。
在以下情况下，可以申报工伤：1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者尾性工作受到事故伤害；3.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；4.患职业病；5.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明；6.在上下班途中，受到机动车事故伤害；7.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
以下情况可以申报视同工伤：1.在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；2.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到事故伤害的；3.职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
如果职工属于下列情况之一的不得申报工伤：1.因犯罪或者违反治安管理伤亡的；2.醉酒导致伤亡的；3.自残或者自杀的。
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