司女士：家人在一家单位上班，前一段时间出了工伤，后住院治疗，出院结算时除医疗保险报销的部分外，还有9000多元医疗费用是我们自费的，请问自费的部分单位是否应给报销？
解答：根据《工伤保险条例》的相关规定，在工作场所工作时间内因为工作原因受到伤害的，一般应当认定为工伤。工伤一般由工作单位为职工申请，单位未申请的，职工也可在受伤之日起一年内自行向劳动部门申请工伤。构成工伤的，工伤保险基金或用人单位应给付受伤职工的医药费、误工工资等费用。不过，如果没有构成工伤，仅从医疗保险的角度来讲，医保报销后的自付医药费部分，再向用人单位主张没有法律依据。
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