从本月开始，黑龙江省国有重点煤矿－龙煤集团鹤岗分公司下井矿工每月领工资时将拿出二百元钱，与单位配给的二百元一同存入个人安全基金账户，以鼓励井下矿工遵章作业。这标志着黑龙江省国有煤矿的安全公积金制度已经正式启动。
去年以来，尽管黑龙江省国有煤矿投巨资用于改善了井下安全设施，改善了井下安全条件，但零打碎敲事故仍时有发生，主要是矿工安全责任没有和个人收入挂上钩。为提高井下矿工遵章作业的积极性，我国东北地区最大的煤炭企业——黑龙江龙煤集团有限责任公司在鹤岗分公司率先实行安全公积金制。
据介绍，安全公积金实行月分考核，半年兑现一次，井下矿工作业情况由安检人员和带班干部考核，发现一次违章，取消当月领取安全公积金资格；因违章给生产造成后果的，取消全年领取安全公积金资格，还将按规定给予处罚。同时，对年底通过考核，全年没有违章作业的矿工，企业将个人和企业存入安全基金账户的资金一并返还给矿工。据测算，全年如果不违章，矿工就可多得２４００元安全公积金。
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