按照广旺公司党政和广元市总工会《关于做好送温暖和灾区职工安全温暖过冬工作的通知》精神，结合企业实际，广旺公司工会决定全公司在元旦、春节期间开展扶贫济困“送温暖”活动，确保职工安全过冬、温暖过冬、祥和过冬。
一、要高度重视，切实加强对送温暖活动的组织领导。各单位工会主席要认真，履行扶贫济困工作第一知情人，第一责任人，第一帮扶人的职责，加强组织领导，明确分工，落实责任，强化督促检查，采取有效措施落实好本单位“两节”期间的扶贫济困“送温暖’工作，把各极组织的温暖和关怀送到特殊困难家庭中，确保企业职工都能过上一个舒心、愉快的新春佳节。
二、深入调查 ，全面掌握困难职工情况。各单位工会要立即组织力量，深入基层开展调查研究，全面核实、动态管理困难职工的数量和分布、生活困难、子女入学、权益保障等问题，准确了解困难职工最直接、最现实的问题，做到不重不漏、情况准确，不能出现因贫困出现上访、越级上访和其它不和谐的事件。
三、广泛开展扶贫济困“送温暖”活动，关注帮助困难职工、居民过好“两节”。各单位工会组织要在对职工、居民进行排查摸底的基础上，向单位党委作专题汇报，并提出本单位开展扶贫济困“送温暖”活动的实施意见和具体措施，集中资金，组织人员，做好活动的各项准备工作。帮扶资金确有困难的单位，要及时向党委汇报，积极争取行政的支持，保证帮扶资金及时、足额到位。集团公司将组织扶贫济困“送温暖”和对口帮扶活动，各单位要在做好本单位扶贫解困工作的同时，按要求上报困难职工、居民情况。
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