为认真贯彻落实国务院和国家局关于继续深入开展“安全生产年”活动的通知精神，日前，新郑卷烟厂开展了以“员工零违章；管理零缺陷；现场零隐患；操作零失误；执行零差错；目标零事故”为主题的安全大讲堂活动，为企业安全文化建设增添了新的内容。
据了解，今年的安全大讲堂活动共涵盖六个方面的内容：一是安全宣讲。各级领导带头宣传国家和行业关于深入开展“安全生产年”活动的意义、目标、任务和举措，把广大干部职工意志统一到河南中烟关于安全生产工作的各项要求及安排部署上来；结合厂“安全文化”和“安全标准化”建设，安全承诺制和隐患问责制的推行，围绕“员工零违章、目标零事故”展开，从不同角度和侧面进行安全宣讲，努力推动企业安全文化建设和基础管理工作再上新水平。
二是安全访谈。特邀厂领导、专职安保人员、车间主任、班组长、安全员、操作工等不同层次人员参加的“安全访谈”栏目，围绕“管理零缺陷、执行零差错”展开，根据不同时期工作的特点和重点，有针对性地组织相关人员进行安全访谈并在一定范围内进行交流。
三是安全论坛。主要以“技术”层面为主，围绕“现场零隐患、操作零失误”展开，以基层班组为单位，围绕安全操作规程、安全检修规程、危险作业风险控制、常用安全设施的正确使用等，开展安全技术交流活动，提高基层员工的安全标准化作业技能，全面加强企业安全班组建设。
四是安全讲座。聘请专家来厂举办讲座，有计划地组织厂内外专家开展专题安全讲座，普及安全标准化管理知识，推动安全标准化建设工作。
五是安全活动。以开展“今天我是安全监督员”、“安全示范岗”、“安全征文”、“安全合理化建议”、“安全演讲比赛”、“安全专栏”等为载体，提高全员的安全意识。
六是消防比武。以提高员工的应急自救和实战能力为出发点，组织开展消防技术比武活动，全面提高应对突发事件的处置能力。
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