十月份以来，冀中能源峰峰集团万年矿团委在着力构建安全监督体系的同时不断延伸活动触角，充分发挥青年安全监督岗“煤海哨兵”作用，为该矿安全生产提供了强有力的支撑。
该矿团委把开展青年安全监督岗工作作为一项重要工作来抓，结合井下点多、线长、面广的特点，不断探索工作方法，实行以“矿青安岗——基层青安分岗——现场青岗员”为主的三级查岗网络化管理模式。在安全监督检查中，该矿团委根据青年安全监督岗的特点，采取分散与集中、定期与不定期相结合的方法，坚持组织岗员开展“零点行动”，形成了一级抓一级、一级保一级、人人抓安全、人人保安全的监督检查网络。
该矿团委在开展“零点行动”的同时，还坚持创新形式、创新内容、追求实效的原则，组织青年安全监督岗岗员开展“青工创新创效”、“岗员安全奉献在双休”等活动，延伸青年安全监督岗活动的触角，从而使青工在生产中更加注重安全，为该矿安全生产提供了强有力的支撑。
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