冀中能源峰峰集团大淑村矿给三风建设再“消炎”

    在当前企业经营形势严峻的情况下，峰峰集团大淑村矿“三风”建设越发抓紧，多举措给全矿干部作风输液“消炎”，促使领导干部先进性达到充分有效发挥。

    这矿进一步加强文风、会风建设，精简各类表彰、会议、文件，简化考核和形式。取消了单项评比表彰，年度以党政名义表彰先进单位不超过5个，标兵个人不超过30人。表彰排出名次，不搞平衡照顾。把2、5、8、11月定为无会月。除每周安全办公（扩大）会和半年、年度工作例会外，原则上不再以矿党政名义召开其他会议。一般性会议和活动不悬挂会标、条幅，不制背景板，不摆桌牌，不摆放绿植鲜花，不支设拱门气球，不插彩旗，不用警力站岗，不集体宴请，杜绝了铺张浪费。严格控制发文数量和文稿字数，可发可不发的文件，一律不发。通过电话、办公系统、碰头会、办公会和报纸、内网等方式解决问题的不印发文件，所有公文及其简报要通过OA系统下发；一般性文件材料，通过办公系统传送，不要求基层纸质报送。进一步加强干部作风建设，严格控制业务招待、公务用车、外出和表彰庆典。坚持热情节俭舒适的原则，对集团公司来矿工作调研的招待实行工作餐，不上酒水香烟。对外招待只接待一次，用餐时间不超过60分钟。不公车私驾、公车私用，严格按照规定路线行驶。除集团公司明确要求外，严格控制外出学习、参观、考察活动和各类庆典。必要的活动要节约简朴，严禁发放纪念品。减少考核项目，量化考核标准，简化考核程序，除安全生产、干部考评外，其他各类业务工作考核，统一纳入季度党政工作一体化考核，促使全矿干部职工踏踏实实做事，扎扎实实工作，保证全矿取得了安全无事故，质量上精品，出色完成各项工作任务的优异成绩。