目前，峰峰集团大淑村矿营销部工会为了让班组的组织充满活力，推动创建“五型班组”，使班组建设呈现出创建格局多样化、经营管理自主化、安全生产标准化、动态达标制度化的良好局面。
为提升班组建设水平，工会组织开展了“安康杯”、“五星”竞赛、工人先锋号、金牌员工、优胜班组等争先活动，在班组中通过设立 “工人技师奖”、“最快进步奖”、“敬业奉献奖”、“技术创新奖”等，激发了员工合理化建议、修旧利废、双增双节、创新创效等热情。
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