于都大队推动“秉公执法、人民公安为人民”暨“严查突出问题、严格队伍管理”主题教育整改活动纵

安全文化网 www.anquan.com.cn    为有力整顿教育队伍中存在的突出问题，树立交警“严格执法、秉公执法”良好新形象，于都大队在11日召开主题教育整改活动动员大会基础上，迅速把各项整改教育措施按整改方案落到实处，坚决按照“不走形式、不打花拳、不见成效不过关”的整改教育要求，以“三个确保”措施纵深推进主题教育整改活动纵深开展。

   一、加强教育，从思想上进一步提升意识，确保“教有所该、改有所变”。

   在11月11日，于都大队全体召开了“秉公执法、人民公安为人民”暨“严查突出问题、严格队伍管理”主题教育整改活动动员大会，在此基础上，大队迅速把大会核心问题点和整改要求转化为实际行动，要求全体民警、职工、协管员一是要“学教并进、迅速行动”，各科室、中队每周至少组织一次整改教育自评会，并形成自评文字，对照实际 “矫行、正形”；二是整改问题不清楚“不过关”。大队对各项整改教育活动进行严格把关，坚决杜绝“走过场、走形式、走一走，走完了的表象行为，对问题 “说不清楚、清楚不说的实行再整顿、再教育，直到说了、清楚了、领会了为止，大力肃清不良思想苗头和颓废态势，提高队伍整体“精、气、神”；三是实行教育整顿成效与年终绩效考评挂钩。大队把这次主题教育整改活动当作队伍纪律整顿和队伍建设的一把“利刃“和“尖刀”，整顿、教育并重，学习、改进同步，切实根除影响和制约队伍健康肌体的“恶疾”和“毒瘤”，最大限度确保整顿教育活动顺利稳步进行，达到 “教有所改、改有所变”的目的。

   二、迅速行动，从工作中进一步强化落实，确保“解决问题，立杆见影”。

   按照教育整顿方案部署，大队迅速把文件精神和活动要求细化到人、落实到点，一是严格管理，“对号入座”。为进一步解决窗口服务单位门难进、脸难看、话难说、事难办“四难问题”，大队结合实际，对思想不端、行为松垮、态度骄、横、蛮的车管窗口有关工作人员进行教育整顿，对群众反响强烈、负面影响大的协管员立即给予辞退，对相关民警进行警告、调岗和接受再教育处理；二是进一步开通渠道，加强社会监督。大队分别在车管、违法处理中心、事故科等科室单位设置完善群众投诉、举报意见箱，全面接受社会群体的监督，对经查证属实的不等不拖，立即作出相应处理，并把处理结果通过于都论坛、微信微博进行公示，确保监督机制严格推进，及时把各种不良倾向和违法违纪行为遏制、消除；三是成立教育整顿督查小组，确保教育整顿活动高效进行。大队领导班子在动员会后迅速成立督查领导小组，对全体民警、职工、协管员日常工作实行督查考评，做好每周一小结、月底作总结的检查动态，落实各科室、中队民警、职工、协管员到岗到位考勤、工作态度、出行动向等情况的监督检查，对脱岗离岗、参与和民警身份不符有损警察形象的违法、违纪行为严格督查，及时发现问题及时遏制问题消除影响，确保队伍纪律严明、风清气正。

   三、持续开展，从长效上进一步完善机制，确保“措施有力、高效进行”。

   开展“秉公执法人民公安为人民”暨“严查突出问题严格队伍管理”主题教育整改活动，既是当前公安机关的一项现实的、紧迫的工作，又是一项长期的、艰巨的任务，因此，建立完善长效机制是活动开展的有力保障，一是做好统筹兼顾，把主题活动与大队日常工作紧密结合开展，下大力决心整改队伍中存在的不良问题和违法违纪问题，从源头和根本上严防侵害群众利益行为发生；二是狠抓队伍管理建设。始终坚持对队伍管理保持清醒的认识，领导干部充分发挥模范带头作用，以身作责，做好表率，严守规矩，切实增强组织纪律性，确保队伍纪律、作风建设思想坚定、作风过硬； 三是做好宣传引导，加强正面宣传和舆论引导，大力宣传大队民警秉公执法、执法为民的先进典型事迹，使正能量得到充分释放，促进各界群众积极参与，为开展主题教育活动营造良好氛围；四是严肃推进，高效进行。进一步完善活动开展的各项机制，坚持做到不折不扣、不留情面，最大限度确保主题教育整顿活动高压高效推进。　
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