中国航天科工二院284厂青年安全示范岗重落实

安全文化网 www.anquan.com.cn    中国航天科工二院284厂“东区动力运维青年团队”以服务二院东区、保障动力供应为中心，承担着二院东工业区的采暖、空调、自来水的日常运行维护、动力安装及抢修、维修任务。团队成员都是车间一线班组的有生力量，专门从事电焊、司炉、化验等技术工种，具有丰富经验，该团队充分发扬青年人不怕吃苦、敢于拼搏、勇于创新的精神，始终把安全生产置于首位，未发生过一起安全事故。

   动力运行是一个基础而特殊的工种，确保运行的稳定、安全、连续和可靠是二院科研生产和居民生活的保障，而日常的数据积累和对设备、危险点的巡视、抢修是二院动力供应工作上不可缺少的一环。应二院安全生产环境布置的要求，284厂作为可视化布置试点，深层次开展安全生产工作。因此“东区动力运维青年团队”应运而生，并成为了动力战线上的一支青年生力军。

   为与车间安全管理工作保持一致，东区动力运维青年团队严格团队安全生产管理，每年年初与队员签订安全生产责任书，明确安全生产的目标和职责。在岗长的带领下，队员们坚持严格按日填写“二八四厂预防三违行为积分卡”，为杜绝“三违”行为的发生把好安全关。在此基础上，团队非常重视安全技能和文化的学习，开展了多种多样的安全教育活动。

   1.在安全生产可视化布置中学习

   在岗长的带领下青年团队对站房进行了安全生产可视化布置，队员们认真学习相关要求，粘贴安全标识、画安全线、做警戒标志，通过安全色、标签、标志、标线、看板等醒目方式，明确人员的身份和资质、工器具和设备设施的使用状态，以及作业区域安全与危险状况，使现场安全生产和管理直观、透明、一目了然，并营造积极的安全氛围。这些基础工作让青年团队成员更加深刻的理解可视化布置的意义，提高安全生产意识，也为集团公司6S铜牌验收奠定了基础。

   2.定期学习安全事故案例

   结合安全生产月主题，东区动力运维青年团队组织安全生产相关事故案例的学习。通过回顾发生在身边的事故案例，以及国内近期发生的一些事故案例，分析存在的安全隐患和防范措施，提高团队成员在工作中的事故预防和安全意识。外出施工前，岗长会对队员们进行当天工作的安全交底，检查防护用具的佩戴。

   3.每月开展安全生产自查

   每月组织安全生产大检查，通过一个问题的整改，发动队员将类似问题都做了自检自查。每次施工进场前都对危险源进行有效识别，认真排查安全隐患，进行安全交底，并制定安全防护措施，严格生产作业现场的安全管理。
安全文化网 www.anquan.com.cn