签发重奖安全令

签发重奖安全令（安全微小说）作者：郭虎森  崔汉朝

   迎新年的脚步声，悄然而近。各个公司年终奖应运而生，什么先进个人奖、先进班组奖、优秀员工奖。可是，这些奖项的评选无非是由班组长随意推荐走过场而已，有失公平。如果论先进，没一个员工，都可以是先进。平时施工生产，半斤八两，不差上下。

   今年不比往年，我们公司，新上任的集团公司老总姓管名安全。可以说是过去历届老总所没有考虑到的，年终必须设立“安全”奖、新任集团公司老总管安全，在迎春高层会议上说：“我们不仅要设立安全奖，而且要重奖安全，没有安全就没有企业的生命，先进个人也必须在安全先进基础上产生。”

   多年来，企业安全生产稳步前进，安全生产0事故目标整体实现。这一切的一切，这背后的背后，都凝聚着安全人多少心血。虽然平时大会小会安全会持续不断，前任集团公司老总也很重视安全生产，下面安全管理人员坚守施工第一线，创建一个又一个平安工地。唯独年终迎春总结晚会，看见一个又一个员工捧走先进个人奖，却没有颁发安全奖，让长期奋战在安全施工第一线的安全员们怅惘若失。

​   迎春喜庆晚会，图个吉利，没有哪位老总在发言中提及工伤事故、安全等字眼，也许是敏感字忌讳的原因，否则，就会被视为“乌鸦嘴”，大过年的，谁愿意说些不吉利的话？所以，就没了安全奖。

   关于安全奖的评选条件，新任集团公司老总管安全在公司年终评优选先动员会议上直言：“今年安全奖的评选条件必须是有高度安全生产责任心强的现场管理人员及作业人员。强行冒险施工，违章作业，忽视安全生产的项目负责人，严禁入选先进。”事实上，在过去的一年，在安全施工生产上，确实可圈、可点、可赞。没有一线员工的努力，更不能实现安全生产0事故目标。

   安全员甲，是施工安全管理战线上的一名老兵，长期从事施工安全管理，为施工现场作业人员的安全保驾护航。一次，地下室顶板准备浇筑，尽管有建设单位、监理单位签发了验收记录，安全员甲还是放心不下模板支撑情况。浇筑前，他又亲自下地下室检查立杆支撑是否牢固。不检查不要紧，一检查吓一跳。他发县立杆悬空，下无垫块。还有几个立柱模板拉结螺丝松动，如果盲目浇筑，肯定会引起坍塌事故或炸模。给下面守模作业人员带来生命危险。他立即通知项目部，叫停混凝土浇筑。避免了一起责任事故，避免人员生命财产损失。他被建设单位通令嘉奖并奖励现金5000元。
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   安全员乙，在一次例行施工安全检查时，发现大量保温材料及可燃物与油漆桶集中混放，一旦有飞入火花或燃着的香烟头，将造成不可挽回的火灾事故。

   再如安全员丙、丁……，为了抓安全施工管理，也是拼了。他们立足现场，火眼金睛，辨识安全隐患，排查整改安全隐患，是施工安全的钢铁卫士，是作业人员真正护体佛光。

   当一件件先进的安全管理事迹材料，汇集在集团公司新任老总管安全的办公桌时，他满含泪水，心中无限感慨。是呀，是基层管理员工，撑起企业安全大厦。于是，他提笔向集团总公司、分公司、施工项目部签发迎新春“重奖安全”令。