投稿 | 业务合作 | 联系方式



评论



分享

安全“情商”不可少

2014-02-19   作者:贾传岭   安全交流 > 正文
情商是指控制自己情绪的一种能力。心理学研究表明,当人们处于某种特定心境时,往往会以特定的情绪看待周围的事物,进而影响到正常行为和判断能力。大量生产事故分析也证明,事故是否发生不决定于人的固有智商,而
安全文化网 www.anquan.com.cn

    情商是指控制自己情绪的一种能力。心理学研究表明,当人们处于某种特定心境时,往往会以特定的情绪看待周围的事物,进而影响到正常行为和判断能力。大量生产事故分析也证明,事故是否发生不决定于人的固有智商,而取决于作业者当时的情商。在感性情绪占上风时,安全知识再多也很难发挥作用!

  与违章对决,其实是理智与情感的对决。在节假日收工之前、在与人发生争执之后、或家庭生活出现危机时,都有可能使不良情绪进入工作而导致危险的发生。因此,一些逞强好胜、自控能力不强的年轻职工,或偏执内向、不善交流的职工,以及长期加班疲倦不堪的人员,都容易出现短暂的情绪调节不善,成为导致事故发生的重点人群。

  其实,只要方法正确,人的不良情绪是可以有效化解的。从职工本人来讲,修身齐家而后方可治国平天下,因此,要自觉倡导科学、健康的生活方式,包括维护美满和睦的家庭关系;平时注意提高个人修养,培养良好的心理素质,学会自我调适的科学方法;上岗前保证充足的睡眠,使身心处于良好的状态;准备好心理“事故预案”,感觉情绪处于低潮时,及时自我调节。从领导者的角度考虑,在加班时,对住处远的职工做到车接车送,免除其后顾之忧;对情绪心理出现问题的职工及时做好思想工作,或暂时将其安排到其它岗位,这些做法都可以有效减少事故的发生。

安全文化网 www.anquan.com.cn