高温季节，人容易疲劳，是事故的多发期，也是企业所面临的问题，那么如何有效地确保高温季节期间的安全生产呢？笔者认为，必须做到“四戒”。
一戒形式主义。企业都有一套完整的规章制度和严厉的考核办法。但在实际工作中，有些职工并没有按要求去做，管理人员鉴于人情、关系等，不敢真抓实管，对隐患和“三违”现象睁只眼、闭只眼，不出事故就算了，结果使许多安全管理措施失灵，工作被动，使安全工作不能落到实处。
二戒短期行为。有个别班组是检查来了一阵风，检查过了就放松。还有些班组今朝头疼就医头，明朝脚疼就医脚，有检查就重视，有问题迅速作出反应，结果是欺骗上级，坑害自己。
三戒简单考核。有的单位视考核为万能，从上到下层层制定安全生产考核办法。可考核之后，既无帮教措施，也无防止此类违章的具体行动。这种简单考核的处理办法，无助于安全生产。对生产过程中一些违反安全规定的人员，不仅要进行必要的经济处罚，更要使当事人真正从中吸取教训，让更多的人受到教育，以避免在今后的工作中重蹈覆辙。
四戒重视不一。有些单位对生产各个环节重视不一，对于一项重要工作和复杂工作，尚能引起重视、职工警惕，安全措施也做得比较完备。相反，对一些简单工作往往会疏忽、职工大意而导致痛失“荆州”。安全工作是非常具体的，来不得半点虚假，我们必须对生产过程中任何一个环节做到位，按要求规定去做，才能确保企业安全生产。