把安全制度搬进职工心里

安全责任，重于泰山。安全教育需要警钟长鸣，常抓不懈。

   有些国网县供电公司把安全制度挂在墙上，有些国网县供电公司乡镇中心供电所班组用“抖音”方式向职工传播安全管理制度。相比之下，哪种安全教育效果更好？

   如今，很多人对移动网络特别迷恋，几乎机不离手，眼不离屏。把安全制度挂在墙上，虽然一看明白，但是记得不牢。因此，这个问题的答案不言而喻，多数人会选择用抖音方式。

   这启示我们，为确保安全教育效果，不妨给安全教育插上网络翅膀，把安全制度从墙上移到网上，更便于进入职工心中。

   录制视频教材，传到网站上。挑选操作规范、讲解清楚的职工讲解安全操作知识，拍成视频上传到企业网站供职工学习。视频中的老师是自己单位的职工，场地是我们熟悉的场所，学后可以直接在施工中应用。

   建立微信群，打造教育平台。安全管理人员首先要加强业务学习，成为“问不倒、做得好”的土专家，然后通过建立工作微信群，开展职工“每日一问”活动，认真解答职工安全问题。同时，把职工应该掌握的“安全知识试题”传到微信群中让大家答题，成绩优秀的给予表扬，考核不合格的给予批评，宁可得罪人，不要当“老好人”，目的是增强学习效果。

   通过给安全教育插上网络翅膀，可以让职工有效受到教育，时刻把安全生产放在心上，使安全制度真正起到为施工保驾护航的作用。（王帅）