平邑县安全生产监察员培训多元化

安全文化网 www.anquan.com.cn 　　山东平邑县安监局党组高度重视安全生产监察员培训工作，把其作为推进安全生产事业持续发展的战略任务，制定培训规划，建立工作机制，拓宽培训内容，创新培训方式方法，全县安全生产监察员培训工作逐步走向制度化、系统化、科学化，安监队伍综合素质得到全面提高，有力地促进了全县安监事业的发展。

　　一是将培训工作制度化。为了规范安监员培训工作，促进培训工作有章可循，该县近几年先后制定了培训规划和相应的工作制度，并积极参加省市局组织的各类培训班，全县安全生产监察员持证上岗率为100%。建立了检查考核机制，并将干部职工学习培训作为一项重要工作纳入年度目标责任制考核，要求每次集中学习要考勤签到，每名监察员要有学习档案、学习笔记，年终还对学习情况进行检查，较好地保证了学习内容和效果。

　　二是将学习培训内容系统化。为了全面提高安监队伍的综合素质，今年以来，该县一改过去干部培训单纯讲业务的做法，结合安全生产形势和反腐倡廉工作要求，请来专家、领导作报告；本着缺什么补什么的原则，开展培训工作。今年春节刚过，县局就邀请县纪委、监察局、武装部、信息中心领导就反腐倡廉、制服着装、仪表举止、信息写作等内容对全县监察员进行了集中培训。 

　　三是培训方式科学化。为了激发安监人员的学习热情，提高学习效率，该县采取了形式多样的培训方法。采取了举办培训班、以会代训、案例式教学、互动式教学、专题研讨等多种方式，加强安监人员培训工作。同时，还注意在安全执法监察实践中培训监察员，县执法监察大队从全县16个乡镇中每月抽出两名监察员到大队轮训，学习执法监察程序、文书填写规范、档案整理归卷等知识，为乡镇中队提供了方便快捷的学习方式。 安全文化网 www.anquan.com.cn