12月14日，川煤广旺公司党委召开中心组学习会，深入学习党的十七届四中全会精神，研究广旺公司落实贯彻意见。会议学习了《中共中央办公厅印发<关于进一步从严管理干部的意见>的通知》、《广旺集团公司党风廉洁建设惩防体系实施意见》及川煤集团有关要求；传达了中央经济工作会主要精神；印发了十七届四中全会精神书面学习材料。要求全面加强党的建设，从严加强干部管理，积极构建党风廉洁建设惩防体系，推动企业健康发展。
广旺公司董事长、党委书记尹道金主持中心组学习会。他要求各单位要认真组织学习领会党的十七届四中全会精神，从实际出发落实贯彻措施。针对干部管理，他指出，要按照中央的要求，结合企业实际，严格执行领导干部管理的有关要求，切实加强各级领导干部管理，严格落实监管机制，党员领导干部八小时内要管，八小时外也要纳入管理范畴，对履职不到位及存在的不良苗头和倾向，要早提醒早教育，必要时进行调整。在谈到构建党风廉洁建设惩防体系时，尹道金强调，要严格按照省委、省国资委和川煤集团党委的要求，进一步完善有关制度和措施，落实责任制；切实抓好惩防体系的软、硬件建设。
关于贯彻落实中央经济工作会，尹道金要求准确把握中央经济工作会的总体要求和目标任务，结合广旺公司实际思考明年企业工作的基本定位，创新体制机制，抢抓机遇，加快发展，提高经济增长量和效益，增强经济增长活力和动力，推动企业健康发展。
广旺公司总经理喻孝斌指出，干部管理首先要解决部分干部在理想、信念、信仰和宗旨上存在的问题；对干部的考核要讲求实效，对干部的管理要有针对性，要切实解决存在的突出问题。他要求年底工作检查考核尽量综合安排，统筹协调，减轻基层负担。关于信访维稳工作，他要求各单位要认真梳理存在的问题，进一步落实工作责任制，加大工作考核力度，确保元旦、春节矿区的和谐稳定。
广旺公司监事会主席、纪委书记、工会主席何峥嵘对干部管理和党风廉洁建设惩防体系建设讲了意见。
安全文化网 www.anquan.com.cn