陶二矿工会认真贯彻落实《企业工会工作条例》，严格按照“组织起来，切实维权”的指导方针开展工作，以加强企业工会组织建设和制度建设为基础，以服务企业、服务职工为根本，以创建和谐劳动关系为重点，以提高依法履行职责能力为关键，以实现企业和职工互利共赢为目的，认真做好“两个维护”，为构建和谐小康矿区添动力。
一是做好女职工的“特殊维护”。该矿工会根据女职工自身特点，不断强化女职工的特殊维护，始终把维护女工合法权益作为一项重要工作来抓，真心实意地为女工多办实事好事。继为128名女职工集体办理了妇科疾病团体保险后，又为165名在职女工免费进行了妇科病检查，增强了工会女工组织的凝聚力。同时，为了认真落实女工特殊保护专项合同，矿工会还积极组织开展女工维权月活动，利用召开座谈会、办板报专刊、发放图书资料、张贴宣传标语和知识竞赛等形式，进一步增强了女职工的依法维权意识和自我保护能力，使合同条款兑现率达95%以上，从根本上切实维护好女工的合法权益。
二是做好弱势群体的“及时维护”。大力实施“扶贫助困送温暖工程”， 认真组织开展“金秋助学”、“一帮一，结对子”活动，通过建立帮扶困难职工的长效机制、职工维权站、设立职工维权服务热线，进一步完善了工会组织的维权体系，促进了工会维权职能的发挥。2010年，在矿工会的组织和发动下，各项帮扶救济款累计达153120元，解决劳动争议案件6起，有力地维护了职工的合法权益，稳定了职工队伍，促进了企业的健康发展。为构建和谐稳定的小康矿区做出了积极的贡献。
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