今年以来，牛儿庄采矿公司在抓好员工常规安全教培的基础上，创新形式，实施全方位施教强素法，全面促进职工队伍整体素质的提高，夯实了安全根基。
全方位施教强素法即在抓好员工常规安全教培的基础上，创新“情景模式”培训法，再现、模拟事故案例场景，对员工进行事故预防和自救技能培训，解决了员工“会说不会干，会干不规范”问题。该公司建立了安全知识题库，将每周三定为安全技术培训日，紧贴公司安全生产和职工队伍素质实际，坚持安全生产工作需要什么，就培训哪方面的内容，保证了参学人员、学习时间、学习内容的质量和效果。结合员工安全反思日志，开展每日一题培训活动，使安全知识与现场应用融会贯通。每月一号雷打不动地开展员工安全活动日，组织全员安全宣誓、安全签名、安全演讲、案例分析、事故反思、安全班组表彰等为内容的安全活动，结合井下广播站、新闻班车等零距离的安全宣教，激发了广大员工的自主安全源动力，使员工在潜移默化中强化了安全素养。
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