为了进一步提升青年职工的理论知识水平，近日，开封祥符黄河水利工程维修养护二分公司出台了《关于加强青年干部职工理论与学习的实施方案》。
据悉，该公司在人才培养培养方面做出了许多尝试，先后实行了青年职工交流座谈会、青年职工去一线工地锻炼等措施，努力提高青年干部职工的综合素质，取得了一定的成效。此次学习活动采取职工授课的方式，授课内容涉及工程维修养护知识、防凌防汛知识、安全生产操作规程、公文写作与处理等理论业务基础知识，以及“道德讲堂”所涉及的社会公德教育、职业道德教育、家庭美德教育、个人品德教育。
通过此次学习活动的开展，旨在进一步激发青年干部职工的学习热情，根据工作实际制定一套合理规范的人才培训计划，加快人才培养进度，为开封黄河事业发展提供人才支撑。
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