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起航“安字号”巨轮——盘点山西潞安集团常村煤矿2014年安全文化特色

2015-01-14   作者:郭凯   |   热度:   收藏   发表评论 0
起航安字号巨轮——盘点山西潞安集团常村煤矿2014年安全文化特色2014年,山西潞安集团常村煤矿安全文化体系坚持从零开始、向零奋斗、赢在标准、胜在执行和超越安全抓安全的奋斗目标,本着从安全意识上求新、安全责任
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安全组歌编唱中,实行内部员工自编自唱同外部专业人员相结合的模式,既使歌曲传唱符合职工特点,同时,也借助了外部力量,使歌曲传唱更有生命力,更具感召力。在推行危机管理方面,及时引导员工学习《下一个倒下的会不会是华为》、《没有任何借口》等书籍,强化员工的危机意识以及过紧日子的思想;

同时,将安全文化同6S现场管理紧密结合,深入推行精细化管理,将安全信息闭合管理等隐患防控体系有机结合,在区队班组进行推广运用;在问题管理方面,先后深入开展了“每周一歌、每周一案、每周一片”的“三个一”活动、继续推行“每罚必谈

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