2023年，重庆气矿江北作业区党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，推动党的建设与生产经营深度融合，把党建工作成效转化为作业区发展动能，为作业区高质量发展保驾护航。
学习研讨上加温，载体形式“活”。全面落实“第一议题”制度，通过推行“领导干部带头学、坚持制度集中学、主题党日普遍学、分层培训重点学、‘铁人先锋’督导学”的“五学”模式，进一步筑牢党员干部思想根基，坚定理想信念。按照年初制定的党建工作计划大表，将党建工作与业务工作同部署、同检查、同考核，强化“党政同责”，落实“一岗双责”。
学做结合上加劲，推动工作“实”。围绕主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，把主题教育学习成果转换为工作动力和实际成效。把党建工作融入天然气保供、装置大修、老井复产、管道保护、停气碰口等重点工作中，突出“党建+”模式，助力生产经营任务完成。从抓实政治建设、宣传教育、队伍建设、文化建设、作风建设、巡察问题整改等方面入手，不断提升基层党建工作水平。作业区在气矿党委年度考评中被评定为A级。
党群工作上加压，服务员工“细”。组织人员深入条件艰苦的环浅2井等井站开展调查研究，与员工交心谈心，解决员工工作生活上的实际问题。推行“小事快办”，2023年作业区为员工办实事68件。关心关怀员工身心健康，在两路中心站和作业区基地建起了员工“健康小屋”，建立员工健康台账。抓实慰问困难员工、金秋助学等“规定动作”，开展了趣味活动进偏远井站、登山等文体活动20余次，满足员工精神文化需求。
支部工作上加力，活动形式“新”。首次开展了党员“政治生日”主题党日活动，并规范了活动内容，深化党员的身份意识、责任意识，组织了“筑牢年末安全‘堡垒’、党员奋勇争先”等特色主题党日活动10余项；按照《重庆气矿2023年度基层党支部考核评价指标》，各支部对标对表，找差距、补短板，不断夯实支部基础工作；开展了“立足岗位做贡献”“学习身边榜样”活动和党内“五星”创先争优劳动竞赛，树立典型标杆，激发党员群众干事创业斗志。（张虎）
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