编辑同志：
我朋友在一个没有用工资格的单位打工，5月份发生工伤，我看了《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》，于是建议我朋友去进行劳动仲裁，但劳动部门说，这个单位没有资质，不是合法用工主体，因此我朋友和单位没有劳动关系，劳动仲裁委员会不受理。后来我朋友又到法院起诉，法院说，这个部门规章法院根本不认可。我朋友该找谁呢？谢谢。
张晓晨
张先生：
劳动争议仲裁不受理的话，您的朋友可以直接起诉至法院，按照普通民事赔偿的程序处理，但应适用《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》的规定确定赔偿额。《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》属于部门规章，法院只是可以参照执行，并不是一定要执行，从这个角度来看，法院的做法说法并没有错。但是在法律没有规定，而部门规章对此有具体规定，而且部门规章的规定并没有违反相关法律的情况下，人民法院应当参照执行。
达一
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