从业人员发生事故伤害,用人单位不申请工伤认定怎么办?
答:如果用人单位没有按照规定为从业人员提出工伤认定申请的,发生事故伤害的从业人员或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起的1年内,可以直接向用人单位所在地的区县劳动保障局提出工伤认定申请。
上一篇:顶班受伤可以认定为工伤吗?
下一篇:从业人员发生事故伤害,该如何申请工伤认定?