问:朋友最近在单位受工伤了,还没敢跟单位说去。请问单位有啥责任?自己应该怎么申请工伤认定?
答:首先,单位有责任对伤者进行抢救和治疗。如果单位参加了工伤保险,符合工伤保险条件的,医疗等相关费用由工伤保险负担;没有参加工伤保险的,相关费用由用人单位承担。
需要注意的是,发生工伤后,用人单位应当30天内向当地人社部门报告,提出工伤认定申请;如果单位未在规定时间内申请认定的,一年内,工伤职工本人(或者直系亲属、工会)也可以直接向当地人社部门提出工伤认定申请。认定工伤后,如果本人劳动与生活能力受损,还可以向人社部门的劳动能力鉴定机构申请伤残鉴定,根据鉴定等级,享受相应的工伤待遇。
问:我在太原国有单位当司机,是有劳动合同的。2000年,我在工作过程中摔断了腿,但为保住工作,我自费两次手术治疗。现在,腿伤又犯了。我想咨询下我这种情况该怎么办,有没有什么好办法?
答:你的受伤时间已有10年,已超过申请工伤认定的时限,无法进入工伤程序。建议你先找单位协商处理。如与单位协商不能解决,可以通过民事诉讼的程序去解决。
上一篇:上班途中自己不慎摔倒或碰伤身体受到伤害的算不算工伤?
下一篇:职业病也算工伤