蒋女士下班途中遇车祸被撞致残,向其所在单位酒店申请工伤却不被理睬，蒋女士只好自己到有关部门做工伤鉴定并申请了劳动仲裁,没想到刚拿到工伤的仲裁裁决书，却被单位告上法庭。
近日，河南省郑州市中原区法院对此案作出判决，一审驳回原告酒店的诉讼请求，判令酒店向被告支付一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金、医疗费等共计17.4万多元。
法官庭后表示，蒋女士虽然是在下班途中遇车祸受伤，但依照我国《工伤保险条例》规定，只要非职工本人主要责任，这种情形应当认定为工伤。关于工伤保险待遇的赔偿标准应适用《工伤保险条例》，酒店应支付蒋女士一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。法官提醒，劳动者在遇到类似问题时，要主动拿起法律武器索赔。
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