区队长、办公室主任及相关部门有关人员。
三、安全目标管理制度
1、安全生产第一责任者对安全目标的实现负全面责任，主持制定长远目标规划、短期目标计划和保障措施。
2、每年根据公司的安全工作目标，结合安全生产具体条件和员工基本素质状况，确定项目部年度工伤事故控制指标，指标要体现先进性、务实性和可操作性。
3、年度职业安全健康管理总体目标包括：年度工亡控制指标；重伤控制指标；职业危害防治计划指标。
4、项目部在进行年度安全工作目标管理的策划时，按照各车间、区队、班组生产规模下达控制指标；地面单位不得发生工