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“六严”打造“平安矿山”

2008-01-18   来源:安全文化网    热度:   收藏   发表评论 0

    武钢乌龙泉矿是一大型露天矿山,主要生产活性石灰石、轻烧白云石、颗粒灰、优质石灰石、白云石等产品。近几年来,该矿致力于安全质量标准化建设,曾多次被评为武钢集团公司安全生产先进单位、“三个文明建设”先进单位,今年还被授予安全质量标准化“国家一级企业”称号,到目前,该矿累计实现安全生产5000天。
 
    该矿实现安全生产5000天奥秘何在?笔者探寻得知:这得益于该矿在安全质量标准化建设中做到了“六严”:
 
    ———奥秘一:思想先行,在教育上突出“严”。该矿通过开展安全演讲会、座谈会、“举一反三”讨论会、细算“三笔帐”(家庭帐、经济帐、社会帐)交流会等活动,增强职工的安全意识;并加强安全教育培训,每半年,该矿分期、分批对全矿干部职工进行安全轮训,培训完后进行考试。考试不合格的,下岗学习一周,发生活费,再考试;再不合格,再学习考试,直至合格为止。仅今年,该矿共举办各类安全培训班59期,共培训职工2145人次。
 
    ———奥秘二:逐级负责,在管理上突出“严”。该矿以“面对面地抓、实打实地干、硬碰硬地管”为安全质量工作方针,按分层管理、逐级负责的原则,严格落实矿长、作业区长、班组长“三级”安全生产责任制,严格落实各级干部的安全临管责任,一级抓一级,一级对一级负责,使安全工作有人抓、有人管、有人落实。
 
    ———奥秘三:完善制度,在执行上突出“严”。近几年来,该矿结合实际健全和完善了火工材料、起吊系统等安全管理办法,尾矿库安全管理办法、安全生产检查实施细则、事故隐患检查与整改、职业安全卫生教育实施细则、危险源控制点管理办法等30余项规章制度及管理办法。同时,修订、完善了147个工种(岗位)的《安全规程》、《技术操作规程》、《设备使用维护规程》、《岗位作业程序》、《岗位作业标准》、《岗位安全作业指导书》等,有效堵塞了安全管理上的漏洞。同时,加大对重点部位和危险源点的查、改力度,仅今年就查、改事故隐患287起,整改率达100%。
 
    ———奥秘四:突出重点,在考核上突出“严”:。该矿把安全工作纳入经责制考核,推行全员安全风险抵押承包责任制,加大对“三违”人员和事故责任人的处罚力度;加大对遵章守纪人员的奖励力度,做到有奖有惩,奖罚分明,调动了职工积极做一“安全人”的主动性。

    ———奥秘五:夯实质量,在把关上突出“严”:该矿牢固树立“安全为了生产,生产必须安全”的观念,本着“宁严勿松”的原则,对安全督查队员、安全巡检员、劳动保护监督检查员实行“半军事化”管理,充分发挥他们的“安全哨兵”作用。积极抓好全员、全过程、全方位安全质量标准化管理,对各作业区的安全质量标准化工作进行严格评估,不搞形式,不走过场。

    ———奥秘六:善于创新,在技术上突出“严”。该矿坚持“科技兴安”战略,不断完善配套安全基础设施,自行研制铁路无人道口声光报警装置、选矿翻车自动喷雾洒水降尘装置、蒸汽机车防滑“铁鞋”装置等,为安全生产创造了有利条件,为实现安全生产5000天作出了贡献。
 
    该矿围绕经济效益,突出安全生产,全力推进安全质量标准化、本质化生产,正呈现持续、健康、快速、和谐发展势头。