集团公司在《关于做好2009年安全生产工作的通知》中明确指出，面对国际金融危机持续加深、全球经济增长明显放缓、企业经营压力日益增加的严峻形势，做好安全生产工作至关重要。针对近年来电力企业安全生产实际，进一步强化安全行为、杜绝违章行为是搞好企业安全生产的根本保证。
安全行为和违章行为是此消彼长的矛盾关系。从电力企业人为事故形成的原因看，其中80%以上是由习惯性违章引起的。因此，搞好企业安全生产工作，必须多方入手，坚持“六个结合”，不断强化各级、各类人员的安全意识，杜绝违章现象的发生。
一是坚持宣传安全先进事例与分析安全事故相结合。通过正反两方面的宣传对比，教育员工充分认识安全的重要性和违章的危害性，使其主动投入到安全实践活动中，自觉控制安全行为，纠正违章行为。
二是坚持安全知识普及与技术培训相结合。通过有计划地实施安全操作和技能培训，切实提高员工的安全生产知识。只有每个员工都完全掌握安全操作、精通业务技术，才能从源头上遏制不安全苗头。
三是坚持日常工作与安全工作相结合。各级领导要真正成为保护员工生命安全和国家财产安全的责任者，要经常深入生产现场了解情况，及时发现并制止工作中存在的行为隐患，以安全工作来保证各项工作任务的完成。
四是坚持班前布置与班后总结相结合。基层各车间、班组负责人每天要结合当班运行方式和工作任务，做好危险点分析和防止事故的措施，交待清楚工作中的注意事项，同时要在工作进行中深入现场检查落实情况，并在工作结束后及时进行分析总结。
五是坚持尊重安全行为与保护生命安全相结合。要通过尊重员工的安全行为和工作业绩，不断提高他们的工作地位和工作信心。要把关心人、理解人、爱护人作为安全生产工作的基本出发点，运用各种方式教育、启发、引导和激励员工的安全行为，在实现安全生产可控、在控的同时达到保护员工生命的目的。
六是坚持安全长周期与员工奖励相结合。随着安全天数的增加，企业积累的效益也越明显，要通过加大安全奖励力度，让员工看到长周期安全生产为个人带来的实惠，切实感受到安全生产的效益。