张怀银的朋友、家人经常对他说,“群监员一无官、二无职,还处处得罪人、遭白眼,何苦要干这个”。张怀银说,“领导信任咱,职工相信咱,受点委屈无所谓,只要能把安全抓好,我就感觉到幸福、光荣”。这是山东兖矿集团公司优秀群监员张怀银经常对朋友和家人说的一句话。
张怀银是该公司杨村矿综采工区生产二班的副工长。从参加工作的那一年开始,他就把安全视为工作的一切,看成生命的重要组成部分。他抓安全工作分“三步走”,第一步进入工作现场首先找问题查隐患;第二步针对问题按规程进行处理和整改;第三步就是在交接班时,把存在的问题及时反馈给下一班的工友。“三步走”的工作方法,使张怀银从没有在安全上出现这样或那样的问题。张怀银做群监员这个角色已有9个年头了,9年来,他所在的班组连续8年杜绝了轻伤以上的人身事故,自2002年以来,张怀银连年被该矿授予先进个人、劳动模范等荣誉称号,连续两年被公司评为优秀群监员。
勤为首、干为先,尽心尽责抓安全。这是张怀银抓安全工作的特点。他认为一名好的群监员必须具备“勤奋、敢于吃苦、不怕得罪人”的精神,张怀银说,“群监员虽然无官无职,但责任重大”,因此,在张怀银的脑子里,经常思考的问题是生产过程中哪个地方是薄弱环节,哪个地方有安全隐患,时刻做到了心中有本“安全帐”,脑中有个“活地图”。张怀银对现场存在的事故隐患,都坚持亲自动手,亲自处理,力求用最短的时间把隐患消灭在萌芽状态。每次班后会,张怀银都会认真地总结安全情况,针对问题,提出意见,制订措施,做到了防患于未然。
严当头、公为先,“三铁”精神保安全,这是张怀银查“三违”的特点。2005年8月份,张怀银的徒弟小李,不加强支护就冒险工作,被张怀银发现后,二话没说,就命令徒弟立即停止施工,并当场扣罚了徒弟30分,还在全工区对徒弟进行了通报批评。和小李一块工作的工友替小李讲情,对张怀银说,“小李是你的徒弟,又不是外人,徒弟挨罚,师傅脸上也无光,意思意思就行了”,张怀银不但没有给讲情人面子,还给他们上了一课,他说,“安全上不能讲感情,更不能讨价还价,扣罚小李30分,等于换回一条命,值不值”。9月份,张怀银和他的工长老范吵了一架 。老范为了赶进度,在超前支护还差2米的时候,就下令进行生产。作为群监员,张怀银深知无支护的严重后果,要求必须全部支护好才能开工,否则停止生产。老范一听来气了,对张怀银说,“进度赶不上,产量上不去,全班的工资奖金就会减少,工友们就会有意见”,张怀银说,“安全上没有保证,给你再多的奖金又有什么用呢”。张怀银敢于和工长“叫板”的执着态度和“三铁”精神,得罪了不少人,也赢得了不少人的赞扬。但正是这种执着,矿井的安全生产周期才得到不断地延长,一个爱写打油诗的工友称颂张怀银是“安全无情人有情,无情过后胜友情”(惠凡波)
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