党的十六大明确了建设“全面小康”的大政方针，为我们的工作提出了更高的要求，也为企业的安全管理赋予了新的内涵，这就是要围绕小康目标，提升安全管理品位。
首先管理的范围要力求全面。全面小康是一种物质和精神都高度文明的全新的生存状态，在这种状态下，经济发展、民主更健全、科技更进步、文化更繁荣、社会更加和谐、人民生活更加殷实。这种涉及到方方面面的大变革，仅有安全是不够的。过去强调安全生产多，强调其他少，提安全就联系生产，这是不全面的。一个企业就是一个“小社会”，由于它占有人员素质高、便于管理等优越条件，理应走在建设全面小康的前列，试想如果在生产、生活、政治、经济等方面“事故”不断，它能走在前列吗？因此安全管理的责任更大，范围更广，必须由生产拓展到交通安全、生活安全等领域，构筑覆盖全企业的安全网络，这个网络应触及到企业的后勤和职工生活，把管理对象普及到家庭和孩子。只有家家的幸福和谐才有全社会的和谐安宁。
其次，建设全面小康要求安全管理力度更强、工作更细。企业的最大效益是安全生产，是建设高度物质文明的基础。经济、政治安全是精神文明的要求。物质、精神的高度文明，都离不开强有力的安全管理作保证。所以，在建设全面小康的进程中，安全管理变得更为重要。安全工作上，做得再细也不过火，抓得再严也不过分，这是我们在安全生产管理中达成的共识，它同样适用全面的安全管理。在坚持安全原则，坚持管理制度，坚持活动实效的前提下，采用灵活多样的形式，让职工、家属和孩子，学习安全知识，掌握安全技术，增强安全意识，是新形势下安全的责任。落实到具体工作中，还必须做到四不怕，就是“不怕问题，不怕麻烦，不怕工作多，不怕任务重”，用细致的工作让安全理念在企业内部每个人心中根深蒂固、刻骨铭心。只有做实、做细，才能做好。
总之，建设全面小康社会，对安全管理提出了新课题。我们必须不断提升安全管理品位，走好每一步，做好每一天，扎扎实实地向前推进。
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