近期,生产现场不按规定穿工作服和工作鞋的现象时有发生。有人认为工作现场穿不穿工作服或工作鞋与安全生产关系不大,是“小事”。规范着装在一些人看来只是员工个人生活习惯的小事,是枝节问题,没有必要太认真。殊不知这样一种根据好恶来对待规章的态度,最终降低了自己遵章守纪的标准。着装规范于我们机务维修而言,既是一种劳动保护措施,又体现了一个单位职工的精神风貌,体现一个企业的企业文化。从规范着装入手,安全生产中遵章守纪,按章操作,于安全、质量有益无弊。
飞机维修是高风险、高投入、高技术的行业,“安全第一”就理所当然地成为保证效益的第一要务。为达到安全目的而产生的一系列规章制度是长期经验的总结,是科学维修的依据,有其很强的现实意义和实用性;它是安全生产的基础,也是企业发展的内在需要,决定了其严肃性和强制性。“条条规章血凝成”。在执行和遵守上,只要是规章制度,不论大小,都该无条件地“执行”和“遵守”。工作中规范着装与修飞机相比,简直就是“小巫”与“大巫”的关系。但规范着装是保证工作者人身安全的必要措施之一。自身都不安全了,他人安全、飞机安全、生产安全就是“皮之不存,毛将焉附”的问题。更深一点说,安全生产无小事。“千里之堤,毁于蚁穴”,“小巫”可以毁掉“大巫”。这说明人们经过长期的实践、挫折和失败总结出来的“规章”,没有高低贵贱之分,必须遵守,目的是为了让后来者少走弯路少犯错误。相反,不按章操作,主观臆断,凭经验、凭想象办事,质量怎能保证?亡羊补牢固然可贵,但未雨绸缪更值得提倡。制定规章,是未雨绸缪;遵章守纪,按章操作,更是未雨绸缪,是不希望重蹈覆辙。
“一屋不扫,何以扫天下”?执行规章既要员工提高认识成为自觉行为,更要管理者身体力行、严格执行。遵守规章制度,要按照ISO9001质量体系规范操作,防止“三违”(违章操作,违章指挥,违反劳动纪律),更应该从“规范着装”这种小的规章制度入手,使遵守规章成为良好的机务维护作风、职业道德最关键的文化因素,从而聚沙成塔,积跬步以至千里。
在全国轰轰烈烈地开展“安全生产月”的时候,我们再次强调遵章守纪的重要性,从每天规范着装、认真按照工作单卡原原本本施工等细小的事情入手,抓好各项规章制度的落实,安全生产才有可靠的基础作保证。
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