论安全与我的责任

安全文化网 www.anquan.com.cn

　　曾几何时，谈起“安全”我们总觉是个沉甸甸的话题，大家都感到一种莫名的压力，当然也是这种压力促使我们改变了不少原来的想法和做法。

　　作为一名基层管理者，原来大家普遍认为的是“只要我告诉了你应该怎么做，你自己做不到安全上出了事与我没关系”、“我让你干，却没让你在不安全的情况下干，出了事由你自己兜着”、“明明知道设备存在问题，叫你小心，你不注意，出了事只能你自己承担”等等，这一系列错误的观点和做法充斥着基层管理者的头脑，使基层管理者总觉得我只要安排了、要求了，就好像发生任何事与自己无关，却不知这些事故的发生都是由于自己疏于管理造成的。通过近几年对安全工作的更进一步认识和理解，使我们感觉到原来的想法和做法实际上是一种严重不负责任的态度，也真正理解了“安全环保事关企业发展大业和员工家庭幸福，我们肩上的责任比天还大、比泰山还重。”作为一名基层管理者，我认为在安全方面自己首先有以下几方面的责任：

　　员工身体健康和家庭幸福的责任。身体健康和家庭幸福是每个人都在追求的，但大部分安全事故发生后，首先会给个人身体健康带来伤害，同时也就会影响到家庭幸福。沈双平总经理曾讲：“要充分认识到安全生产连着政治、连着稳定、连着企业发展，更连着职工的切身利益，因此抓安全生产怎样严格都不过分，怎么强调都不过分。人是最基本的，人是一切的源泉，没有了人什么也无从谈起，所以人的生命是最可贵的。每个人都有父母、亲人、家庭，我们现在的员工基本上都是家里的‘天’、一旦发生伤亡，这‘天’就塌下来了。”这番话道出了安全的真谛和我们对员工的责任。作为基层管理者我们有责任使这一片天不能堪塌，更不能因为自己的一时疏忽大意造成员工终身的遗憾，只有通过平时兢兢业业的做好每一件事，提前预防性的工作多做一些，做细一些，做实一些，才能使天更蓝，人更好。

　　员工效益的责任。“安全是最大的经济效益”，作为企业如此，作为个人更是这样。“安全是职工的票子”，今年勘探局、总公司建立了安全工作与各单位的工资、奖金及薪酬总额挂钩的考核体系。安全事故发生后，不但伤者本人要承担身体健康和个人经济受损的代价，而且作为同单位所有员工的效益也要受到损失。所以作为基层管理者，我们必须要通过强化安全管理，严格按照企业规章制度和岗位操作规程办事，养成尊重科学规律，反对违章蛮干的好习惯，养成令行禁止，执行制度一丝不苟、完成工作精益求精的好作风，培养事事从严、事事过细的工作作风，敢于叫真章，善于抓细节，及时发现和堵塞安全环保的漏洞，识别和防范现场的各类风险，才能确保职工效益最大化。

　　政治和大局的责任。作为一名企业的基层管理者，我们必须要有维护企业形象，维护企业大局的意识，真正把“安全是政治和大局”落实到自己的本职工作中去，落实到实际行动中去。

安全文化网 www.anquan.com.cn