基层安监人员应把握好“三不”原则

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　　近期，笔者在某企业安全标准化验收过程中感到，基层安监人员监管缺位、越位和企业过于依赖基层安监人员，不能独立开展安全工作的问题明显。要解决上述问题，笔者认为基层安监人员应把握好“三不”原则。

　　服务不包办。基层安监人员在指导企业开展工作时，重点应帮助企业完善安全制度和操作规程，这既是安监人员的职责，又是“服务企业”的具体体现。但如果做过了头，事事包办，往往会使企业事事依赖于基层安监人员，无法独立开展日常安全工作。对于基层安监人员来说，要在立足服务，帮助企业做好安全工作的基础上，教会企业如何独立开展安全生产工作，做到“授之以渔”。

　　爱护不袒护。对安全法律法规、上级指示要求，以及在检查中发现的隐患和不足，一些基层安监人员考虑到企业有这样那样的困难，没有及时督促企业按要求落实整改。有些基层安监人员认为不是重大隐患和问题到位，出于爱护企业的考虑，甚至帮助隐瞒。这种袒护行为是非常不理智的。在安全监管工作中，“严是爱、松是害”是一句用鲜血和生命验证了的真理。基层安监人员要以关心人民群众生命财产安全为己任，高标准落实有关法律法规要求和各级指示精神，特别要督促企业将每一条隐患整改到位。否则，并不是帮助企业，而是对企业严重不负责。

　　严格不出格。一方面，基层安监人员要认真履行职责，对辖区内的企业，要依照法律法规严格检查，扎实做好执法监察工作，做安全生产法律法规的忠实执行者。另一方面，基层安监人员向企业提出的隐患整改措施、设施设备升级改造意见、应急救援预案等工作要求，也要符合企业的实际情况，易于被企业接受，减少企业执行难度，确保各项工作措施切实可行。

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