安全生产是供电企业的永恒旋律,是企业重要议事日程的一项重要工作,更是供电员工严格执行各项安全规章制度,落实岗位责任制,履行职责的具体体现,如何更好、持续不断地做好安全管理工作,要求各级管理人员,要敢于和违章行为“较真”,敢于和“三违”现象作斗争。
近几年来,电力行业发生了一些责任事故,给生产企业、职工群众造成了较大大的经济损失,甚至夺取了员工宝贵的生命,我们透视这些事故,不难发现,管理方面的漏洞、麻痹大意、违章作业、经验主义、急功近利是导致事故发生的最根本原因。日常工作中不乏有这种现象,个别员工在平时的工作中,积累了部分知识经验,甚至有的员工能将部分操作规程、岗位责任制、工艺指标倒背如流,但落实到安全工作实践中时,视安全规程、工艺操作等工作规章于不顾,自认为自己经验丰富,总结了一些省工、省时的小窍门、小绝招,于是为了赶时间、抢进度,在生产过程中产生了走近路、简化安全作业程序的想法,殊不知工作规程都是衡量每位员工规范安全作业的标尺,同时也有个别管理人员,对潜在的事故隐患睁只眼、闭只眼,视而不见,不去整改,不去督促落实,从而导致事故的发生。更有甚者,面对熟人或老同事感到很难为情,在安全隐患排查过程中总是“好好好、是是是”,从而造成了安全管理制度执行的不到位、不坚决、不彻底。
在安全生产中,各级管理者即是执行者又是监督者,更是安全生产第一责任人,员工各项制度的执行落实的好坏与管理者密不可分,因此要求企业各层面的管理者代表、要保持高度清醒、警惕的头脑,把职责范围内的安全工作落到实处,抓实抓细,在日常的生产管理中,要坚持做到有章必依,执法必严,违章必究,敢于和一切违章行为划清界限,才能杜绝违章现象的发生。
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