古人云:以当局者之十,不足以当旁观者之五。日常工作中只有把“检”和“查”的作用发挥的淋漓尽致,才使安全工作真正收到事半功倍的效果,才进一步提升了安全的执行力。执行力,仅靠说教和号召是不行的,必须要有认真细致的检查,检查出执行力。
作为煤矿企业,时刻受到自然灾害的威胁,如果不严格按照规程措施作业,稍有疏忽就可能造成安全事故,给企业和职工家庭造成危害。今年以来,各集团公司以及上级安全监察部门加大了安全检查的力度和频度,检查中,采取检查组直奔基层、不打招呼的方式,对各基层单位的安全和工程质量工作查究细看,查核详审。各检查组明察秋毫,顶真办事,对查出的问题逐一分解落实,限期整改,起到了较好的安全效果。
检查要出执行力,就必须多深入现场,解决实际问题。检查,不是个理论问题,而是个实践问题。有布置无检查,工作就落不到实处。对那些下井检查混指标,发现问题不管不问不制止,标准不高,要求不严现象必须坚决要予以摒弃。检查,重要的是及时地发现问题,及时整改问题,弥补不足,纠正错误。要切实通过检查,发现我们的制度、规程、措施还有哪些需要改进的地方,使制度、规程、措施更能符合现场实际,更加具有可操作性,提高决策的准确度。
检查要想出执行力,检查人员善于发现问题。检,就是细细观之,详详审之。查,就是查究、查核。一句话,检查就是明察秋毫,顶真办事。所以说要检查要避免蜻蜓点水、走马观花的形式主义和“检查次数不少,检查问题不多”的现象发生。检查人员要独具“慧眼”,把存在的问题、隐患找出来,而且要找准,要有那种“查不出问题就是失职,就是没有能耐,就不能罢休”的思想。只有这样的执行下去,安全执行力才能切实体现,继而日渐增强。
检查要想出执行力,就要敢于动真,善于解决问题。问题查出来不解决就等于零。要有一种“排除不了隐患不松手,问题得不到整改不撤走”的劲头,对检查出的问题,要敢于唱“黑脸”,要盯住不放,要按照“四不放过”的原则,发扬“三铁”、“四不怕”精神,把解决问题,改进工作,作为检查的目的。如果我们去现场次数也不少,发现问题也不少,而解决问题却抛在了脑后,那么检查就不会有好的效果。只有不走过场的检查,才能使安全指示、命令落到实处,安全措施、规章制度得以贯彻,安全执行力得到增强,才能促进工作上台阶、创水平。
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