供电企业每年都要进行好几次安全调考,调考是强化供电员工安全知识的必要途径。
但个别单位安全调考时存在这样的现象:有些员工在考场上互相抄写答案,甚至还向监考人员讨教。监考人员与考生在同一个单位,一般都会“帮忙”。成绩公布出来,都在90分以上,皆大欢喜。这样的考试不但浪费时间、浪费人力,更是自欺欺人。
供电员工只有以过硬的安全理论充实自己,才能做到心中有底气、手上有准星、工作有劲头。一线的供电员工对于安全生产至关重要,如果他们不具备必要的安全常识,要实现安全生产目标,岂不是是天方夜谭?
平时我们总在喊:强化管理者的安全意识,提升员工的安全素养,提升农网的安全水平,可怎样强化、怎样提升?考试应该算得上是一个重要的途径,如何考更是一个值得认真对待的问题。像上面列举的自欺欺人式的调考,无疑将导致安全生产水平的下降。只有坚持严格的考试,才有助于巩固安全基础。
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