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抓安全不妨多开现场会

2009-09-08   来源:安全文化网    安全文化 > 安全交流 > 正文
安全文化网 www.anquan.com.cn

  不论是基层部室,还是企业主管单位,每月都召开安全工作例会,无碍乎总结上月安全情况、学习上级指示精神,布置本月安全工作,形式不新颖,内容仅是“换汤不换药”,效果也只是“上传下效”,除了过多的严厉要求和考核之外,便没有较大的威慑力。如果把安全例会开到施工现场,那收到的效果就大不一样了。因此,笔者建议各级各部门抓安全不妨多开现场会,现实说安全将更能有力地推进安全管理。

  现场是最佳的办公地点和会议场所,它能够将点与面连接在一起,把看、听、评、议有机结合,更能即时解决现场存在的问题。所以说现场会要比古板的室内会议收效大,一者能够现场督察一些现存的问题,现场评说,更有说服力,也有利于帮其整改。二者运用现场说法,推广先进的管理经验,剖析存在的实际问题,更有力去感教、启发与会人员吸取教训,弘扬优点。真正把会议精髓融入到现场管理,使会议收到应有的实效。

  故而,抓安全生产多召开现场会很必要,很务实。可以是提前安排,做足准备的现场会,这样的现场会主要是推广先进的做法和好的管理经验,更有效地鼓励、鞭策现场会的单位,发扬长处,不断创新;同时使与会人员得到启发,吸取经验,将好的做法带回各自管理岗位,以达到共同促进安全管理。也可以是突击性召开现场会,到哪里召开现场会,事先不打招呼,组织参会人员突然赶到现场,当场寻优纠错,展开剖析,推广经验,督办不足。还可以是随时随地召开现场会,对于安全督察到哪里,发现了问题,随时召开现场会进行分析考评,以加强警惕。

  总之,不论召开何种形式的现场会,都会以活生生的现场教材激励人或告诫人。好的经验,推广借鉴;违章行为,有则戒之,无则加勉,更有效地推进安全生产再上新水平。

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