自律保障变要我为我要

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　　“要我安全”是一种处于外界约束下的被动的他律行为，“我要安全”则是一种处于自我控制下的主动的自律行为。外因是事物变化的条件，内因是事物变化的根本。树立“我要安全”的意识，培养“我要安全”的行为，实现“我能安全”的目标，最根本的就是要强化自律，否则，“我要安全”就是一句空洞的口号。

  　有这样一个事故案例很能说明问题。小闻是一家企业的维修工，对待安全工作总是不够上心，特别是在劳保穿戴上更是随意，平时都是在班长的监督看护下才能穿戴规范。去年夏季的一天，班长出差了，小闻同其他几名职工一起到生产现场维修设备，由于天气比较热，他没有按规定穿劳保鞋而是穿了一双凉鞋，在维修的过程中一只铁锤从操作台滑落到地下，正好砸在他的脚上，造成三个脚趾严重损伤。

  　这是一个典型的自律意识不强而产生的事故伤害，如果他按规定穿劳保鞋上班，即使铁锤砸到脚上，根本不会出现严重的伤害。从小闻受伤的这起事故中可以看出，他律不可能管处处、管时时、管永远，只有增强自律意识，处处警醒自己，事事规范自己，时时约束自己，“我要安全”才能落到实处，“我能安全”才有保障。

 　 “我要安全”重在自律，要有苦学本领的进取意识。时时树立能力危机感，看到自己与他人、与企业安全生产要求存在的差距，自觉增强学习安全业务知识和技术技能的积极性和主动性，以过硬的素质保障“我要安全”。

  　要有科学求实的工作态度。安全工作需要规范、严谨、科学，来不得大意、马虎、凑合与蛮干，不能凭经验，不能想当然，对待操作规程切不可嫌烦琐而变步骤、减环节，对待安全管理规定切不可根据自己的理解随意取舍，为我所用，必须事事细、招招实、步步稳，以求实的态度保障“我要安全”。

  　要有遵章守纪的过硬作风。安全工作如果没有铁的纪律和刚性的制度进行规范，“三违”现象就难以消除，安全隐患就会不断滋生。在安全工作中必须严格遵守各项规章制度，严格遵守劳动纪律，经常检点自己的行为，做到有人检查与无人检查一个样，领导在场与领导不在场一个样，以严格的纪律保障“我要安全”。

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