变“要我安全”为“我要安全”
2010-03-15
来源:安全文化网
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班组安全文化建设是企业文化建设的重要内容，其目的是把先进安全理念潜移默化地灌输给每一个职工，从而促进职工队伍素质的整体提高，变“要我安全”为“我要安全”。
在安全管理中，人是第一要素，在安全生产中起着决定性作用。从发生的各类安全事故中可以看出，“习惯性违章”等人为因素是事故发生的主要原因。班组处在基层一线，扎实有效地搞好安全管理，对企业安全生产大局势具有举足轻重的作用。如果忽视了班组安全管理，就不能营造出良好的安全文化，一个“危机四伏”的企业是难以长久稳定发展的。
要加强班组安全文化建设，班组长的作用至关重要。班组长不仅是企业安全生产的一线指挥员，而且是班组安全管理的组织者，因此要加强安全政策法规的学习，不断提高自身安全文化知识水平，通晓本班组各岗位的理论知识，熟悉掌握基本操作技能和安全规程，懂得本班组设备、工具性能，能独立操作、会保养、会排除故障，对各种出现的不安全因素有一定的分析、判断和预测能力，能及时准确地采取消除这些不安全因素的措施和办法。
班组长的作用得到发挥，就能确保安全理念牢牢根植于每一位班组成员的内心，形成“我要安全”的安全文化氛围。