安全生产赋予思想政治工作新内涵

　　人是企业安全生产的前提和基础，更是安全生产的重要组成部分。大量事实证明，事故往往是由于人的安全意识淡薄，安全思想麻痹造成的。因此，企业思想政治工作必须围绕安全生产的中心工作去做，这是思想政治工作发挥作用的主渠道和掌握工作主动权的关键所在，同时也赋予了思想政治工作新的内涵。

　　在安全思想教育中，突出思想政治工作引导性

　　当前，在日常安全生产和检、维修中，经常出现忽视有关规章制度，简化标准化作业程序等现象，出了问题认为运气不好，存在情绪化、消极、侥幸心理，没有从思想上真正认识到安全的重要性。因此，要坚持以人为本的理念，把重视人的生命放在第一位。这就需要充分发挥思想政治工作在安全生产中的引导作用，拓宽思路，活化载体，采取多种方式，教育员工珍惜生命，善待自己。

　　在安全生产思想教育中，要因人、因地、因时制宜,根据特定的时空条件有的放矢，才能做到行之有效。如，用理性灌输的形式，向职工宣传安全生产方针、法律法规和安全生产规章制度以及安全生产目标；用思想教育的形式，开展“与安全生产连连看，与安全事故面面谈”大讨论、“我讲身边安全事”等多种活动，提高职工的认识；用氛围感染的形式，使职工受到良好环境和氛围的感染，自觉按安全操作规程约束个人的行为；用情感启迪的形式，把思想政治工作贯穿在情感交流中，让职工明白企业在安全生产上的严格要求、严格管理是对他的真心关心和爱护；用竞赛活动的形式，渗透、熏陶、塑造职工，使人养成安全习惯，形成安全行为；用引导激励的形式，把职工思想统一到“安全发展、清洁发展”这个目标上来。

　　在营造安全文化氛围中，突出思想政治工作感染性

　　舆论宣传和文化熏陶是搞好安全生产的强大推动力，是安全生产工作中特殊的重要力量。要实施全覆盖、过程化、立体式的工作思路，把强有力的安全宣传定位在借助安全文化特有的影响力、渗透力、扩张力，引导职工树立正确的安全理念观，使安全生产管理获得广泛的群众基础和丰富的文化内涵上。

　　注重安全宣传工作的快捷性、阵地性、实效性，通过多种宣传形式不断扩大宣传受众范围和效果，为提高职工的安全意识、实现本质安全常鸣警钟。把宣传、教育、鼓动等手段应用于安全管理的全过程，时刻引导职工牢固树立安全第一的思想，时刻敲响安全生产的警钟。努力探索宣传安全工作的新方法和新途径，充分利用局域网、《企业文化导报》等媒介，宣传安全生产工作好的作法和经验，广泛动员职工深入查隐患，提建议，献良策，激励广大职工在工作岗位上精心操作，远离“三违”。

　　大力弘扬安全文化，牢固树立“安全生产重于泰山”的思想。在宣贯企业文化的同时宣贯安全文化，通过文化的熏陶，让职工对企业的安全理念、规章制度耳熟能详、牢记于心，让企业和职工的安全生产成为自觉行为。找准宣传工作与安全文化的结合点，通过协同编制《企业安全文化手册》，协助安全部门做好安全文化宣传栏的照片拍摄和选材等工作，为安全文化的深入宣贯“铺路搭桥”。在全厂形成以文化为前提，职工为根本，现场为重点，班组为核心，全员互动，安全时时讲、处处抓的新局面，使安全文化深入人心，让安全行为成为职工的习惯。

　　在提升安全生产技能中，突出思想政治工作实效性

　　企业所有安全工作，最终都要落实到一线职工，因此队伍素质是企业安全管理的根本保障。要借助思想政治工作中的群众组织活动，创新活动载体，激发职工学业务的热情，为职工搭建学习安全技能的平台。

　　要紧紧抓住职工安全业务素质提升这条主线，以生产技术运动会、群众生产劳动竞赛活动为载体，努力提升职工的安全业务素质。通过装置检修及改扩建时期，开展的检修现场劳动竞赛活动，鼓励职工学习岗位知识，实践操作技能，努力提高职工排查安全隐患的预见性。还可以组织开展“安康杯”竞赛活动、征集安全“金点子”活动，激励职工为企业安全生产、杜绝违章、避免事故献计献策。要从维护职工安全权益入手，从全面提高职工的法律意识、安全意识和安全操作技术水平入手，加强工会劳动保护监督检查，通过组织观看《国内外事故案例》、开展事故反思安全演讲等活动，使职工了解和掌握安全知识，提高职工应对突发事故的控制能力。

　　通过完善各项激励机制，把职工的晋升、提干、入党等同业务技术高低联系起来，以激发职工的上进心。同时，通过开展“技术擂台赛”，为技术人才脱颖而出搭建平台，吸引广大职工参与到擂台竞赛活动中来，在对抗演练中提高职工安全技能。要采取典型引路的方式，宣传技术标兵、业务能手的先进事迹，邀请他们上业务教学公开课，传授学习心得、独门绝活，进一步调动职工勤学业务、苦练硬功的积极性。

　　在发挥党员安全带头作用中突出思想政治工作的针对性

　　在企业安全生产的各个环节，要发挥好党组织的战斗堡垒作用，让思想政治工作真正渗透到安全生产的每一个环节，服从、服务于企业安全生产的需要。借助思想政治工作中党员的带头作用，增强党员的安全意识，进而带动周围员工增强安全防护意识，推动安全生产工作。

　　要把党建工作的着眼点放在安全生产工作的关键部位上。在扩能改造、装置大检修、科研开发等重点工作上，要始终坚持建立前线党组织，扎实开展党员责任区、党员奉献日、党员身边无事故、无违章等活动。要把安全生产的工作重心放到基层，放到一线，千方百计提高一线人员的安全素质，突出班组在安全管理中的主体地位，通过评选“旗帜工程”、“安全生产示范党支部”、“无事故班组”等，不断增强党组织的凝聚力和感召力，达到辐射、示范、激励、鞭策的作用，为队伍提供精神动力和思想保障。

　　要把党员发挥模范作用的立足点放在安全生产工作的重心上。党员要主动出击新装置建设、改扩建、急难险重等工作，确保装置满负荷长周期平稳运行、新装置建设安全投产等任务的完成。要发动党员积极投身安全生产，带头学习法律法规、安全操作规程，杜绝“三违”行为，查找在管理中存在的不足，深刻反思以往的事故教训，治理安全隐患，强化风险评价，制定削减措施，实现本质安全。党员要将模范带头作用体现在安全生产工作中，带动全厂干部职工学习安全知识、提高安全技能、加强安全管理，成为安全生产的骨干。

　　在强化落实安全责任中，突出思想政治工作的保障性

　　要把思想教育与安全责任感教育有机结合起来，提高领导干部的责任意识。突出组织保障和监督预防职能，把思想政治工作的焦点放在落实安全责任上，把保障监督的重点放在安全制度的执行上，为企业安全生产保驾护航。

　　要在实行两级领导干部承包关键设备和装置要害部位措施、突出领导干部安全生产责任上作安全管理文章。领导干部在加强安全管理上，要下“五种雨”：安全教育下“春雨”、日常管理下“黄梅雨”、安全检查下“雷阵雨”、隐患治理下“暴雨”、事故查处下“冻雨”。两级领导重心前移，深入基层，帮助基层单位查找安全生产隐患和管理薄弱环节，真正为装置安全平稳运行解决实际问题。实现安全生产，必须有良好的运行机制和完善的管理制度作保障。要在原有安全管理机构的基础上，建立由上至下的安全监督体系，形成安全监督垂直管理。企业的纪检监察部门，要对企业各级组织、各级管理人员贯彻党和国家的安全生产方针、政策起保证监督作用。