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思想政治工作在煤矿安全文化建设中的作用

2010-12-08   来源:安全文化网    热度:   收藏   发表评论 0

  对于煤炭生产企业而言,企业文化建设是安全生产的原动力。人是企业文化的主体和根本,人的潜力的发挥是企业发展壮大的关键所在,而要充分挖掘,最有效的方法就是在职工中广泛深入开展形式多样、生动活泼的思想政治工作。

  思想政治工作可以为企业文化建设把握方向,逐步确立体现本企业特点的企业精神和企业目标。企业精神是企业文化的核心,是企业职工的精神支柱和活力源泉。企业精神是管理者和广大职工在长期的实践过程中总结出来,逐步为职工所接受,并在实践中加以体现的某种观念、信条或口号。企业目标是企业在一定时期内所预计达到的质量和数量指标,同时也是一定时期内企业最佳的经济效益和文化成果,是企业领导者和职工共同研究、制定和实施的。只有使之真正成为职工的共同认识和奋斗目标,才能激发职工的进取心和勇气,激发自信心和自豪感。

  思想政治工作可以为企业文化建设提供强大的思想保证。在企业文化建设中,广大职工必须解放思想、更新观念,在工作作风上讲究团结、奉献和切合实际。在企业发展的过程中,必然会有广泛的利益关系变化和调整,产生大量的新旧观念冲撞和摩擦,出现各种问题和矛盾。解决这些问题和矛盾,必须发挥思想政治工作的优势,通过沟通和调整,妥善解决和处理。同时,在建设企业文化的过程中,还要得到广大职工的积极拥护和广泛参与。因此,企业党政组织必须采取措施,引导职工群众正确认识和处理国家、集体、个人三者之间的利益关系,认清自己肩负的责任,自觉做到局部服从全局、个人利益服从集体利益,齐心协力搞好企业文化建设。

  思想政治工作可以为企业文化建设营造优良的企业环境和社会环境。企业要发展,首先要有一个适合劳动和生活的环境。随着市场经济的发展和改革开放的深入,在企业的发展发展过程中,必须坚持两手抓、两手都要硬的方针,一方面坚决打击各种犯罪行为,扫除丑恶现象;另一方面通过思想政治工作,引导人们不断铲除滋生腐败现象和违法犯罪行为的思想根源,使社会政治稳定、企业内部安定,为企业文化建设提供良好的企业环境和社会环境。

  思想政治工作可以为企业文化建设提供精神动力和智力支持。思想政治工作,是煤炭企业文化建设和安全生产及其他一切工作的生命线。因此,要不断增强做好思想政治工作的责任感和使命感,强化思想政治工作的地位、作用,探索思想政治工作的新方法、新途径,以有效解决不断出现的新情况、新问题,实现思想政治工作与安全生产工作的同步运行。在机制上,要牢固树立“大政工”观念,确立“大政工”思路,形成以思想政治工作责任制为纽带,党委牵头、行政支持、部门协商、全员工作的组织网络,推进思想政治工作的不断深入开展。