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浅谈电力企业安全文化建设

2011-07-07   来源:安全文化网    热度:   收藏   发表评论 0

  文化因素引入企业管理领域,企业文化现代管理理论、管理实践最新效果。适应时代发展需。以尊重人企业主体地位心原则,以激发员工活力,员工动力源泉,提员工综合素质,最限度地调动员工激情智慧,实现员工全面发展基本任务。随着电力体制改革不时推进,电力企业创立“强三优”现代企业进程,强素质,树形象,树立品牌观念,市场接,市场服务,必需加强企业文化建设,创建自己企业文化,这时代求,诚信呼唤。

  不但组织建立起完整平安生产保证体系,提平安生产管理有效性。还意识形态领域加强平安文化建设,以形成平安管理思想平安文化氛围。企业文化企业灵魂,推动企业发展原动力,企业发展“看不见手”探索行有效平安生产管理,不时提平安生产管理水平,确保稳定平安生产局面,每个电力企业经营管理所企盼。

  二)企业平安文化涵

  而且影响国民经济建设人民群众生活工作学习。杜绝平安隐患,1.企业平安文化。平安电力企业企业本。平安文化电力企业文化地位非常。平安生产不只关系本企业利益。必需从生产各个环节抓起。

  种最终致胜利力量”平安文化从20世纪末传入国以,文化力最持久、最顽强、最能发挥作力量。作电力企业管理种科学先进手段,发挥重作并得较好成绩。企业平安文化主涉及企业生产经营活动员工、生产资料、生产象、平安生产管理及社文明等,保证人身心安全健康,预防,减少或消除生产事故意灾害,建立无伤害、无职业危害平安生产活动领域及作业环境等,这些工作都属于企业平安文化范畴。又集表示通过企业平安文化机制功能,实现控制操作平安生产人进行平安生产物实质平安化。

  平安意识深入企业每个人,2.电力企业平安文化。临时电力生产已经形成整套平安生产管理体系。平安管理思想渗透企业管理每条规章制度。电力企业平安文化指电力企业(或行业)临时平安生产经营活动逐步形成、或有意识塑造并全体员工接受遵循、具有本企业特色平安思想意识、平安作风态度、平安管理机制及行规范;以发明个安全、舒适、效人文环境生产条目标,以“以人本”理念指,以已有平安生产实践经验基础,以激发员工潜能动力,以系统工程思想整合,齐心协力,建立起靠平安保证体系。电力企业平安文化基于电力行业平安生产特点,企业全体员工认,接受实践平安核心理念,平安管理制度平安从业行总称,体现每个人,每个单位,每个群体平安态度,思维水平及采行方式,包括平安理念文化,平安管理文化,平安物态文化,平安行文化。

  二、电力企业平安文化具体容及意义

  电力企业平安文化包括容

  平安文化包括四个方面:

  因电力关系国计民生行业,1.生产平安。生产平安电力行业最基本求。企业生产、千家万户日常生活直接相连,旦生产平安保证不,果不堪设想。生产平安现被广部门所强调,而且电力企业平安文化重体现。

  员工权益无法得保障,2.经营服务平安。经营服务关系社安定团结、企业稳定发展、员工安居乐业提。因旦企业经营管理出现危机。社安定、企业发展成空谈。特别近几年国家开展农村电网建设改造工程以,随着投资不时增,好地确保资金使平安成电力企业面临重问题。

  希望给人种继续发展、稳定印象,3.形象平安。企业希望长治久安。企业自身形象建设形象维护提出求。电力企业应始终注意自己形象平安。关怀员工生活、体恤员工温暖,增加员工企业自豪感度认同,形成争先恐创优秀良好氛围。企业不忘奉献社、回报社,社树立良好口碑。