能。部门要组织对新进和转岗人员进行在岗技能培训、脱岗专训与考试，确保其具备本岗位相应技能；要有计划、分阶段、分步骤组织所有员工进行岗位技能复训，确保所有员工不断提升业务技能。安服部要对机场所有人员持证上岗情况进行复核，对未取得上岗证的或复试不合格的员工要进行再次培训，考试合格后方能上岗。
五是建立健全员工安全生产技能评估机制，促进员工的自我培训、自我提高。部门和班组要对所有人员业务技能及其培训情况进行评估，建立员工业务技能档案，纳入绩效考核，奖勤罚懒，激励员工自我学习与提高。
（四）采用多种的宣
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