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“大安全”靠科技 “小安全”靠管理

2009-06-03   来源:安全文化网    热度:   收藏   发表评论 0
    机车之所以可以飞速前行,不是因为它有一台好的发动机,而是它拥有一副好的刹车。而我们的安全恰恰是在生产活动中扮演刹车的角色,我们知道,没有刹车,车跑得再快也是没有意义的。
     
  任何一本安全读本,或者以安全为主题的出版物大都有这么一句刻骨铭心的话“安全史是一本血泪史”,这句话是对安全最真实的写照。安全史是一本血泪史,血和泪均出自人体,所以事故的最大受害者就是人,也就是生产关系中的劳动者!马克思在生产关系中提到,劳动者是生产关系的主体和核心,已经说明了劳动者是极其重要的,在生产活动中要保护好劳动者。其实这也恰好迎合了我们构建人文、和谐社会的需求,而人文、和谐之中,安全则是我们“精神温饱”的底线,不管怎样,与一个不重视生命的社会讲人文、讲和谐,是没有意义的。
     
  就事故本身而言,其实它是件低概率事件,我大学学过的一门课程《事故致因理论》提到,事故之所以为低概率事件就是当人的不安全行为、物的不安全状态加上管理缺陷、环境恶劣(小概率),这几个因素在同一时间、同一地点相交叉时候,能量就意外释放,事故就发生了,但是这几个因素在同一时间和同一地点相交叉的概率是很小的,所以采取恰当的科学的预防和管理措施,就可以将事故发生的概率降得更低,从而杜绝事故。
     
  “安全第一、预防为主、综合治理”,一句“预防为主”表明在这场生产大战中我们扮演防守者的角色,就像一个人对待疾病的态度一样,就是预防,而且要积极预防!那我们怎么预防疾病呢?最好的办法就是养成一个良好的生活习惯,让疾病无孔可入,预防事故也恰恰如此,养成良好的作业习惯,让良好作业习惯渗透每一个作业者的心中,这首先要求我们安全员具有较高的“安全素质”,从安全出发,我们要求作业人员从“要我安全”到“我要安全”,再到“我会安全”,最后到“我能安全”,就算安全员“送佛送到西”,要想实现作业者自主积极地提高自我安全意识,我认为三级教育是最好的途径。落实到我们项目就是要千方百计发挥好农民工夜校的作用,将“安全”真正渗透到作业者骨头里,作业现场就可以大大降低管理成本,还能降低事故发生率,人为可管的我们叫“小安全”。
     
  是不是只要加强管理,事故就不会发生了?如果很多人在一部正在作业的外用电梯内,突然电梯失灵而发生事故又该如何解释呢?没有人的不安全行为,没有物的不安全状态,没有管理失误,没有恶劣的环境因素,是什么原因呢?《人机工程学》提到,在机械设计制造中不可能有百分百完美的设计制造,这就是“设计缺陷”,它和误差一样,是不能避免的,只能减小。而由设计缺陷引起的风险率和事故概率基本上是不变的,不会因为加强管理(除非不用)或积极预防就能改变,所以我们引入“三同时”原则:同时施工、同时设计、同时投入使用,以此减小设计缺陷。这就是安全对科技的渴求,要求科技给作业人员一个“想自杀都没有机会的作业环境”,不给机械任何伤害作业者的机会,这也是科技对安全的责任,科技可管的我们叫“大安全”。
     
  如果通过科技可以将大型设备设计缺陷降低到无穷小,那么“大事故”就不会发生;通过加强人为管理可以完全解决“小事故”,这样分析来看,“大安全”靠科技、“小安全”靠管理,科技和管理的结合可以打造一个“极其安全”的作业环境。
     
  “安全”,要求我们每个置身生产活动之中的人去探索、去成全,尤其是我们安全员,我们的责任就是结束这本“血泪史”,让我们一起落实好“管生产就要管安全”,早日实现“精神温饱”!