安全只有100分

　　评价一个事物，我们一般有优、良、中、合格、不合格等几个标准，可是评价安全，我想只有100%的安全才算安全，所以安全只有100分。

    在数学上的“99+1=100”，可是在安全问题上，“99+1”并不等于于100，甚至远远小于100，99%的安全隐患排除了，并不等于你拥有了99%的安全；把握了99%的安全意识，并不等于你拥有99%的安全系数，相反，剩下的那1%很可能是一个致命的安全隐患，很可能会让99%的努力功亏于溃。一个小小的事故，一次小小的失误，就会让你全盘皆输，“马蹄跌”的故事让我们知道一个马蹄跌的丢失导致的后果就是输掉整个帝国，“蝴蝶效应”即一只南美洲亚马孙河流域热带雨林中的蝴蝶，偶尔扇动几下翅膀，可能在两周后引起美国德克甚大斯的一场龙卷风，其告知我们，哪怕是一个微小的因素，都会影响到整个结局。因此，在安全问题上，我们更加不能疏忽，对待安全隐患，我们要做到万无一失，不能心存侥幸。

    要做到安全百分之百，必须做到“五强”：

    一是加强安全意识。“安全第一，预防为主”是企业长期坚持的安全指导方针。“安全第一”说明了安全工作在生产过程中的重要地位，它是企业的头等大事，它与企业的发展息息相关。无论在什么时候，在什么场合，在什么情况下，安全都是第一位的。安全工作的成败决定企业的前途和命运，良好的安全环境，可以给企业带来社会信誉和经济效益，国家和集体财产免遭损失，员工生命安全得到保障，否则就会给企业带来巨大损失，因此，我们要加强安全意识。

    二是加强责任意识。安全工作并不是单一的企业、部门和个人的工作，它是一项系统化的工程，只有企业领导和全体职工高度重视起来，加强学习，按规操作，要求我们每一位职工作都要加强责任意识，才能杜绝隐患，安全生产，保障企业和个人的财产安全。

    三是加强规章制度。所谓“无规矩不成方圆” ，任何事物都要一定的规则来约束，同样，安全也需要一定的规章制度来保障。对对待安全事故，我们要把它扼杀在萌芽状态，严格执行规章制度，可实行人与设备联保责任制，真正做到“谁主管谁负责”的制度，用制度来约束人，杜绝安全事故的发生。

    四是加强安全培训。加强职工的安全意识，提高职工的安全知识，让职工能自觉的意识到安全事故的易发处，让职工能熟练的应对一些常见的事故，避免事故的恶化和重大事故的发生。

    五是加强宣传力度。通过安全标语、安全横幅、电视、广播等宣传途径，营造良好的舆论氛围，以直观化、形象化、教育化、幽默化形式展示安全高于一切的地位，不断提高职工安全生产意识，让职工队伍切实感受到安全所承载的内涵与本质，感受到企业对职工队伍高度重视，并形成良好安全生产文化氛围，从而全面推动安全生产有序进行。

    对待安全事故，我们要杜绝！对待安全隐患，我们要扼杀！这样我们才能交一份满分的安全试卷，因为安全只有100分！